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So können Ihre Mitarbeiter wieder durchatmen.
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Erfahrungsbericht
Leitung Rezeption
In diesem Video spricht Stefanie herden über ihre ganz persönlichen Erfahrungen mit der Mitarbeiter-App LUCI.
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Erfahrungsbericht
Wohnbereichsleitung
In diesem Video spricht Tina Regenhardt über ihre individuellen Erfahrungen mit der Mitarbeiter App LUCI.
Nutzen
Warum Pflegeheime und andere Betriebe LUCI wählen
Auf diese Vorteile möchten auch Sie nicht verzichten
BESSERE KOMMUNIKATION
Indem Sie Ihre Kommunikation mit LUCI digitalisieren und zentralisieren, erreichen Sie Ihre Mitarbeitenden schneller, effektiver und günstiger. Sie befähigen sie, insbesondere in Krisenzeiten zu jedem Zeitpunkt selbständig die richtige Entscheidung zu treffen.
ZEITERSPARNIS
Erstmalige mobile Vernetzung aller MitarbeiterInnen an einem zentralen Ort bringt sofort mehr Effizienz. Das Teilen von Neuigkeiten in Echtzeit fördert verzögerungsfreie und top koordinierte Zusammenarbeit. Das vermeidet Missverständnisse, spart Zeit und steigert die Produktivität.
PERSONAL ENTLASTEN
LUCI stellt sicher, dass jeder Mitarbeitende zur richtigen Zeit die richtige Information hat. Das schont Ihr aktives Personal, weil z. B. Wegezeiten eingespart und Mehr- oder Doppelarbeit vermieden wird. Das reduziert die Belastung des Personals und macht es widerstandsfähiger.
KOSTENERSPARNIS
Personal, das nicht dauernd an seiner Belastungsgrenze arbeiten muss, hat weniger Krankheitstage und bedingt eine reduzierte Fluktuation. Bei durchschnittlichen Fluktuationskosten in Höhe von ca. 15.000 Euro pro Stelle und einem Fluktuationsfaktor von 4-9 ist das Einsparpotenzial enorm.
MITARBEITERBINDUNG
Die App entlastet Ihr Personal und ermöglicht mehr Zufriedenheit sowie höhere Motivation. LUCI stärkt das WIR-Gefühl, fördert das Engagement und eröffnet neue Räume für Feedback und Dialog. Bessere Arbeitsbedingungen führen zu einer besseren Mitarbeiterbindung.
100% DATENSCHUTZ
Pflegeheim-Betriebe, in denen WhatsApp für betriebliche Zwecke genutzt wird, haben ein hohes Risiko abgemahnt zu werden sowie Strafen zahlen zu müssen. Mit LUCI entfällt dieses Risiko, da Daten Ende-zu-Ende verschlüsselt und auf Servern in Deutschland gespeichert werden.
Vorgehen
So machen Sie Ihren Betrieb widerstandsfähig
Nur diese drei Schritte liegen vor Ihnen
1. Demo vereinbaren
Sprechen Sie persönlich mit dem Geschäftsführer Mike Kaiser
(per Videotelefonat)
2. Passendes Abo wählen
Zusammen finden wir eine Lösung für Ihren Betrieb, die so individuell wie Ihr Betrieb ist
3. Ergebnisse erzielen
Beginnen Sie schon in kurzer Zeit, von den Vorteilen der App LUCI zu profitieren
FAQ
Häufige Fragen
Es sind Fragen offen geblieben? Wir beantworten sie Ihnen gerne
Was ist LUCI?
LUCI ist aktuell eine Mitarbeiter-App, die speziell auf die Bedürfnisse der Pflegebranche ausgerichtet ist. Sie stellt für die Mitarbeitenden eines Pflegeheims eine Art digitale Heimat dar, auf der Sie schneller intern kommunizieren, interagieren und sich organisieren können.
Schon bald ist aber geplant, LUCI zu einer zentralen digitalen Drehscheibe für alle Akteure des Ökosystems „Pflegeheim“ auszubauen. Details erläutert Ihnen Mike Kaiser gerne in Ihrem persönlichen Demo-Termin.
Warum brauchen wir eine Mitarbeiter-App?
Herausforderungen wie die Corona-Pandemie und die anhaltende Personalknappheit setzen Pflegeheime nachhaltig unter Druck. Die Veränderungsgeschwindigkeit hat mit COVID-19 nochmals deutlich zugelegt. Die Ungewissheit ist zum ständigen Begleiter geworden. Immer öfter sind Dinge, die am Morgen noch galten, am Abend schon wieder überholt.
Das manchmal schon an der Belastungsgrenze arbeitende Personal verliert nicht selten wertvolle Zeit, weil der unternehmensweite Informationsfluss zu langsam und die Kommunikation manchmal auch lückenhaft ist. Bislang hat man wichtige Mitteilungen und Dienstanweisungen ausgedruckt sowie anschließend am schwarzen Brett aufgehängt oder als Briefe über die Personalpostfächer verteilt. Früher erfüllte das seinen Zweck. Heute haben die Informationen aber sehr oft schon ihre Halbwertszeit überschritten, bevor sie von den Mitarbeitenden vor Ort in den Einrichtungen gelesen werden.
Das wird gerade dann spürbar, wenn beispielsweise eine signifikante Veränderung bei der Anzahl der Corona-Fälle eintritt und damit Ad hoc-Anpassungen von Besuchsregelungen, Dienstplänen und Betreuungsangeboten synchronisiert umgesetzt werden müssen. In solchen Krisensituationen helfen sich die Mitarbeiter vielerorts mit SMS-Ketten oder WhatsApp Gruppen. Letzteres verstößt aber gegen die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO), kann eine Abmahnung sowie erhebliche Geldbußen nach sich ziehen und stellt damit ein großes Risiko dar.
Der entscheidende Punkt ist aber der folgende: Genau unter solchen Umständen wird schmerzhaft offensichtlich, dass die althergebrachten Kommunikationskanäle des Pflegeheims oder eines ähnlichen Betriebs der neuen Dynamik nicht mehr gewachsen sind. Bedingt durch eine unstrukturierte, analoge und dezentral organisierte Kommunikation werden vermehrt falsche, inkonsistente und veraltete Informationen verbreitet. Informationen, die in der Folge Reibungsverluste wie unkoordinierten Handlungen, Missverständnisse und auch Fehler nach sich ziehen können.
Mit anderen Worten: Der Betrieb hat Optimierungspotenziale in Punkto Effizienz, Effektivität und Produktivität. Durch den Einsatz eines digitalen Werkzeugs wie zum Beispiel einer Mitarbeiter-App, die speziell auf die Bedürfnisse von Pflegeheimen ausgerichtet ist, kann das bestehende Personal beträchtlich entlastet und die interne Kommunikation enorm optimiert werden. Sie ist quasi das digitale Gegenstück zum schwarzen Brett. Durch den Einsatz dieser Mitarbeiter-App kann Ihr Betrieb wertvolle Zeit und Geld einsparen. Zudem kann der Betrieb seine Widerdstandsfähigkeit für Krisensituationen verbessern.
Was kostet LUCI?
LUCI bietet attraktive Preispakete, die Ihnen Herr Kaiser in Ihrem kostenlosen Demo-Termin gerne erläutert.
Kann uns der Chef überwachen?
Nein. Mitarbeitende können selbstverständlich nicht vom Chef ausspioniert werden. LUCI garantiert nicht nur Datenschutz für die Unternehmensdaten, sondern achtet gleichzeitig auch auf den Schutz der Kundendaten und der Daten der Mitarbeitenden. 100 Prozent Komformität zur Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) ist unsere Geschäftsgrundlage.
